1. продумуємо резюме
2. Правильно поводимося на співбесіді
3. Поради, щоб влаштуватися на роботу без досвіду роботи

Перебуваєте на самому початку кар'єрних сходів і вже зовсім зневірилися знайти підходяще місце? Не знаєте, як влаштуватися на роботу без досвіду роботи, а корисних зв'язків і впливових родичів у вас немає? Не варто сумувати - за статистикою більшість компаній готові взяти в свою команду перспективного новачка, а в великих корпораціях шансів на успіх буде ще більше. Як тільки закінчується навчання в університеті, випускники починають панікувати, чи вийде у них влаштуватися на роботу без досвіду роботи. Звичайно ж, вийде - поставте мету і будьте наполегливі в її досягненні, а полегшити вам завдання допоможе наша стаття.

продумуємо резюме

Резюме - це перше, що побачить роботодавець, воно повинно бути складено грамотно, інакше у вас навіть не з'явиться шансу потрапити на співбесіду, не кажучи вже про те, щоб влаштуватися на роботу.

• Мета і вакансія, на яку ви претендуєте, повинні бути вказані дуже чітко - не ускладнювати роботу кадровику, резюме можуть взагалі не прочитати.
• Не пишіть, що досвід у вас відсутній повністю - можете вказати в цій графі виробничу практику, яку ви проходили при навчанні.
• Вказуйте тільки ті навички, які можуть бути корисні роботодавцю - цінуєте свій і чужий час, але рівень знання іноземних мов повинен бути позначений в будь-якому випадку, цей пункт важливий завжди. А про те, що ви вмієте малювати, краще розповісти в графі «Хобі».
• Інформація про ваших контактах повинна бути вказана на самому початку - нехай пошук номера телефону не забирає у кадровиків дорогоцінного часу.
• Резюме для розсилки не повинно бути шаблонним - уважно читайте вимоги кожної компанії і відповідно до них допрацьовуйте свої документи.
• Зверніть увагу на те, яку фотографію ви прикріплюєте до свого резюме - і ваш зовнішній вигляд на ній, і вираз обличчя повинні бути володіють.

Правильно поводимося на співбесіді

Щоб влаштуватися на роботу без досвіду, необхідно провести відповідне враження на співбесіді - не боятися і відчувати себе впевнено. Не потрібно соромитися того, що у вас немає досвіду - роботодавець запросив вас, знаючи про це, адже він читав резюме. Якщо хочете, щоб на вас звернули увагу, ретельно підготуйтеся і продумайте до дрібниць все, що збираєтеся про себе розповісти.

• Подбайте про свій зовнішній вигляд - це перший показник, за яким вас будуть оцінювати, в деяких компаніях дуже велике значення має дрес-код. Ваш образ повинен відповідати тій посаді, на яку ви претендуєте - уявіть, що ви вже працюєте в цій компанії.
• Ні в якому разі не будьте самовпевненими, не потрібно вести себе як "бувалий" співробітник і з перших хвилин розмови нахабним тоном з'ясовувати, яка зарплата вам буде призначена. Але і ніяковіти теж не варто, впевненість, на відміну від самовпевненості, розташує до вас інтерв'юера - сміливо розповідайте про свої позитивні якості і не забудьте згадати про престижність університету, який ви закінчили.
• На всі питання відповідайте розгорнуто, але зайві факти теж нікому не будуть цікаві - стежте за реакцією співрозмовника, ви зрозумієте, коли питання вичерпає себе. Будинки обов'язково продумайте ймовірні теми, які вам можуть запропонувати для обговорення на співбесіді, а в ідеалі складіть по кожній з них приблизний план відповіді.
• Говоріть тільки про свої хороші сторони - уявіть себе перед роботодавцем в максимально вигідному світлі, недоліки теж підносите як гідності або взагалі про них не згадуйте. Але брехати не треба - обман дуже швидко розкриється, а репутація буде зіпсована.
• Перед співбесідою постарайтеся дізнатися про компанії, в яку вас запросили, як можна більше, продумайте конкретні пропозиції щодо її удосконалення. Розкажіть інтерв'юеру, що саме ви здатні привнести для розвитку корпорації - ваші шанси відразу ж зростуть, влаштуватися без досвіду буде легше.

Поради, щоб влаштуватися на роботу без досвіду роботи

1. Думайте про працевлаштування вже тоді, коли є студентом - не обмежуйтеся отриманням одного диплома, намагайтеся добути якомога більше додаткового досвіду і навичок: закінчуйте комп'ютерні курси, отримуйте права на водіння автомобіля, вивчайте іноземні мови.
2. Постійно поповнюйте свої знання і розширюйте кругозір - роботодавцю сподобається, якщо на співбесіді ви розповісте про конференціях, розвиваючих тренінгах, роботі волонтером.
3. На останніх курсах навчання постарайтеся знайти собі підробіток - навіть якщо ваша професія в студентські роки не стане пов'язана з посадою, на яку ви б хотіли влаштуватися, додатковий досвід викличе у роботодавця повагу до вашої особистості.
4. Ніколи не бійтеся зізнаватися в тому, що ви чогось не вмієте - в перший час від вас не вимагатимуть виконання надзавдань. Брехня дуже сильно завадить вашому розвитку - просите про допомогу, при правильному ставленні досвідчені співробітники з радістю підуть вам на зустріч. Багато компаній пропонують для новачків спеціальні стажування - не відмовляйтеся і будьте уважні до кожного слова своїх наставників.
5. Якщо у вас не вийшло влаштуватися на бажану посаду, дізнайтеся про інші вакансії - до здійснення своєї мрії можна повернутися, набравшись досвіду.
6. Щоб надалі влаштуватися на престижний оклад, іноді доводиться починати з низької зарплати або взагалі стажуватися безкоштовно - не відмовляйтеся від подібних пропозицій відразу, розглядайте такі варіанти як інвестиції в своє майбутнє. Не соромтеся низьких окладів і малопривабливих посад - багато успішних людей починали свою кар'єру з роботи двірника або офіціанта.
7. Якщо у вас довгий час не виходить влаштуватися навіть на мінімальний оклад, не впадайте у відчай - можливостей насправді більше, ніж вам здається, навпаки, дайте собі час на відпочинок, але потім будьте ще наполегливіше, розсилайте резюме, реєструйтеся на відповідних сайтах, не соромтеся ходити на співбесіди.
8. Остерігайтеся шахраїв! Дуже часто недобросовісні компанії користуються недосвідченістю новачків і пропонують виконати їм безкоштовну роботу, щоб нібито перевірити рівень їх підготовки - звичайно ж, перевірку ви не пройдете, навіть якщо впораєтеся із завданням блискуче. Не погоджуйтеся на подібні провокації, їх легко розпізнати - щоб оцінити знання нового співробітника з іноземної мови, не обов'язково для цього давати йому переводити величезний текст.

Чому новачкові краще вибирати велику компанію?

• У великій компанії завжди багато вільних вакансій - це величезний механізм, в якому всі співробітники мають різні обов'язки і мають відмінні один від одного рівнями підготовки, тому тут від вас не вимагатимуть широких знань і багаторічного досвіду, крім того, ймовірність того, що на перших етапах перебування на новій посаді ви будете почувати себе білою вороною, на великому підприємстві відчутно знижується.
• Тут завжди можна навчатися на практиці - в маленьких фірмах така можливість відсутня, туди зазвичай потрібні співробітники, які вже з перших днів могли б виконувати свої обов'язки в повному масштабі.
• На великих підприємствах персонал змінюється швидше, тому шансів, що вам запропонують бажану посаду, набагато більше. Такі компанії дуже часто працюють на розширення і постійно потребують нових кадрах, а в деяких корпораціях практикується "вирощування" фахівців - для вас буде великою удачею, якщо на початкових етапах вийде влаштуватися на оплачуване стажування.

Якщо вам кажуть, що влаштуватися на хорошу роботу без досвіду та зв'язків неможливо, не вірте - так можуть вважати тільки невдахи. Поставте собі за мету і не здавайтеся - співбесід буде багато, це обов'язкова частина пошуку роботи. Але нехай відмови вас не бентежать, а навпаки, надають впевненості, адже на зустрічі з наступним роботодавцем ви вже не допустите колишніх помилок. Компаній і можливостей завжди більше, ніж вам здається - ви обов'язково знайдете те, що шукаєте.

Не забудьте поділитися нашою статтею в соціальних мережах - чим більше друзів буде знати про те, що вам потрібна робота, тим швидше ви її знайдете, джерел інформації про вакансії повинно бути багато.